Judul Postingan : Pentingnya Pos Unit Kesehatan Kerja Dalam Peningkatan Kesehatan Pekerja Informal - Tribun Jateng
Share link ini: Pentingnya Pos Unit Kesehatan Kerja Dalam Peningkatan Kesehatan Pekerja Informal - Tribun Jateng
Pentingnya Pos Unit Kesehatan Kerja Dalam Peningkatan Kesehatan Pekerja Informal - Tribun Jateng
Prita Adisty Handayani, Occupational Health Nursing STIKES Telogorejo Semarang
Di era saat ini, alat dan bahan yang digunakan dalam industri berkembang dengan cepat. Begitu pula risiko bahaya kerja pun meningkat sehingga upaya kesehatan kerja juga harus ditingkatkan.
Kecelakaan kerja dapat disebabkan oleh dua faktor utama. Pertama, tindakan tidak aman (unsafe action) seperti tingkah laku atau perbuatan yang akan menyebabkan kecelakaan. Kedua, kondisi yang tidak aman (unsafe conditions) yaitu keadaan yang akan menyebabkan kecelakaan.
Untuk mengatasi masalah tersebut pemerintah membentuk Pos Unit Kesehatan Kerja (UKK) sebagai bentuk kepedulian terhadap pekerja. Kegiatan yang dikembangkan Pos UKK berupa skrinning kesehatan sampai dengan pembentukan program-program dalam upaya peningkatan kesehatan pekerja.
Di dalam kesehatan kerja, pedoman yang harus dipegang ialah penyakit dan kecelakaan akibat kerja harus dapat dicegah. Sehingga upaya pokok kesehatan kerja ialah pencegahan kecelakaan akibat kerja dan pokok yang kedua adalah promosi dan pendidikan kesehatan masyarakat pekerja dalam rangka peningkatan produktivitas mereka.
Faktanya saat ini masih banyak unit pekerja informal yang belum terjangkau oleh Pos UKK. Pekerja masih belum mengerti tentang bahaya kerja yang ada dil ingkungan mereka serta pencegahannya.
Oleh karena itu pelayanan kesehatan sering sekali mendapati pekerja yang sudah terpapar bahaya kerja, dalam arti sudah dalam fase akut atau sudah sakit. Padahal hal ini seharusnya dapat dihindari.
Pos UKK bekerja sama dengan pelayanan kesehatan tingkat pratama harus mampu melebarkan sayap dalam mengatasi masalah keselamatan dan kesehatan kerja khususnya pada pekerja informal. Pengembangan program inovasi bagi kesehatan kerjapun perlu ditingkatkan kembali sehingga pekerja akan lebih antusias dalam mengikuti kegiatan-kegiatan yang sudah direncanakan.
Penunjukan kader Pos UKK pun menjadi prioritas utama. Sehingga skrining masalah, koordinasi kegiatan dan evaluasi program dapat sesuai sasaran dengan masalah kesehatan kerja yang ada di area pekerja informal tersebut. (*)
0 Comments :
Post a Comment